Cohésion d'équipe

Travailler en équipe ne s’improvise pas : communication, confiance, motivation et organisation sont les clés d’une collaboration efficace.
Cette formation d’une journée permet aux managers, équipes projet et collaborateurs de mieux comprendre les dynamiques de groupe, d’identifier les forces de chacun et de mettre en place des pratiques concrètes pour renforcer la cohésion, favoriser l’intelligence collective et améliorer la performance au quotidien.

Une formation pratique, interactive et accessible à tous, pour repartir avec des outils simples à appliquer directement dans son environnement professionnel.

Et si votre équipe apprenait à mieux collaborer pour avancer plus loin, ensemble ?

Développer une collaboration efficace au sein des équipes

Objectifs pédagogiques

A l'issue de la formation, les participants seront capables de :

• Comprendre les mécanismes de fonctionnement d'une équipe.

• Identifier les rôles et les complémentarités au sein d'un groupe.
• Utiliser des méthodes favorisant la collaboration et la créativité collective.
• Développer l'engagement et la motivation des membres d'une équipe.

• Renforcer la communication et la coopération au quotidien.

• Mettre en place des pratiques collaboratives adaptées à leur environnement professionnel.

Public visé

Cette formation s’adresse principalement aux :

• Managers
• Équipes projet
• Collaborateurs travaillant en équipe

• Groupes souhaitant renforcer leur cohésion

Prérequis

Aucun prérequis.

Durée

7 heures (1 journée)

Modalités pédagogiques

• Apports théoriques et méthodologiques

• Exercices pratiques
• Mises en situation professionnelles

• Travaux individuels et collectifs

• Échanges d'expériences

• Études de cas

• Feedback individualisé

Moyens pédagogiques

• Support de formation remis aux participants

• Outils d'auto-évaluation
• Mises en situation filmées ou observées (selon les besoins)

• Exercices pratiques et cas concrets

• Salle équipée ou classe virtuelle selon le format

Programme

RENFORCER LA COHÉSION ET DÉVELOPPER L'INTELLIGENCE COLLECTIVE

• Comprendre les dynamiques de groupe.

• Identifier les leviers de motivation et d'engagement.
• Découvrir des méthodes collaboratives.
• Favoriser la coopération et l'écoute.

• Construire des pratiques communes favorisant la performance collective.

• Élaborer des actions concrètes à mettre en œuvre dans son équipe.

Modalités d'évaluation

Positionnement en début de formation.

Évaluation continue tout au long des mises en pratique.

Évaluation des acquis en fin de formation.

Questionnaire de satisfaction à chaud.

Accessibilité

Les personnes en situation de handicap sont invitées à nous contacter afin d'étudier ensemble les adaptations possibles.

Intervenants

Formation animée par des professionnels spécialisés dans les domaines de la gestion émotionnelle, du développement personnel et des techniques de régulation du stress.

Référentes formation

Julia Mota-Antoni – Référente pédagogique
Nadège Bécu – Référente administrative

Informations pratiques

Formation en présentiel à Cschool
Groupe limité à 5 à 8 participants

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La formation peut être adaptée selon les besoins de la structure et proposée sous différents formats : en intra-structure, en inter-entreprises, sous forme d’atelier découverte, de conférence de sensibilisation.

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Cette action s’inscrit dans le cadre de la formation professionnelle continue et vise l’acquisition ou le développement de compétences directement mobilisables dans un contexte professionnel.

Une attestation de réalisation sera remise au participant à l’issue de la formation.

Mise à jour

Janvier 2026

Déroulement de la formation

Prochaine session : Mercredi 9 décembre 2026 | 8h30 à 16h30

Réservez votre place

Afin de garantir un accompagnement de qualité, cette formation est organisée en petits groupes de 5 à 8 participants maximum.

La session sera confirmée à partir de 5 inscriptions.

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